Devino membru al comunității noastre

Mulți oameni ne urmăresc deja. Alătură-te lor pentru a fi informat și a nu rata nicio actualizare zilnică.
0,00 lei

Nu ai niciun produs în coș.

Devino membru al comunității noastre

Mulți oameni ne urmăresc deja. Alătură-te lor pentru a fi informat și a nu rata nicio actualizare zilnică.

Acte necesare cumpărare vechime în muncă

Cumpărare vechime în muncă – este legal? 

Cumpărarea vechimii în muncă reprezintă o procedură perfect legală și chiar des practicată de persoanele care nu îndeplinesc condițiile legale cerute pentru pensionare, respectiv stagiul minim de cotizare. 

Guvernul României a adoptat O.U.G. nr. 163/2020 prin derogare de la prevederile Legii nr. 263/2010 privind sistemul unitar de pensii publice, prin intermediul căreia persoanele care nu au calitatea de pensionari pot efectua plata contribuției de asigurări sociale pentru perioade de cel mult 6 ani anteriori lunii încheierii contractului de asigurare, având în vedere următoarele:

  • necesitatea implementării unor măsuri care să conducă la posibilitatea exercitării dreptului fundamental la pensie;
  • numărul mare de solicitanți privind asigurarea la sistemul public de pensii;
  • necesitatea de a îmbunătăți sistemul de protecție socială al beneficiarilor sistemului public de pensii, astfel încât persoanele care nu îndeplinesc condiția stagiului minim de cotizare pentru a beneficia de pensia pentru limită de vârstă din sistemul public să contribuie la sistem prin plata contribuțiilor de asigurări sociale;
  • remedierea situației în care anumite perioade de stagiu de cotizare și venituri nu pot fi valorificate din cauza pierderii, deteriorării și distrugerii carnetelor de muncă; 
  • necesitatea de a asigura venituri suplimentare la bugetul asigurărilor sociale de stat prin plăți care contribuie la refacerea echilibrului bugetar; 

Ulterior, prin OUG. nr. 70/2023, s-a prelungit perioada în care se acordă posibilitatea cumpărării în muncă necesare în vederea pensionării până la data de 31 decembrie 2024. Astfel, art. II alin. (1) din OUG 163/2020 se modifică în sensul: „Până la data de 31 decembrie 2024, persoanele prevăzute la art. I pot încheia un contract de asigurare socială în vederea obținerii pensiei pentru limită de vârstă, potrivit modelului prevăzut în anexa nr. 1. Modelul actului adițional la contractul de asigurare socială este prevăzut în anexa nr. 2.”

Cumpărarea vechimii în muncă se realizează prin încheierea unui contract de asigurări sociale, urmat de plata contribuției de asigurări sociale pe perioada cuprinsă între momentul împlinirii vârstei de 18 ani și data împlinirii vârstei standard de pensionare. 

Acte necesare cumpărare vechime în muncă 

Ordonanța nr. 70/2023 cuprinde, în cadrul Anexei 1,  un model tipizat de contract de contract de asigurare socială și care are următorul conținut: 

 

CASA NAȚIONALĂ DE PENSII PUBLICE

CASA TERITORIALĂ DE PENSII ……….

 

CONTRACT DE ASIGURARE SOCIALĂ


Nr. ………. din ziua ………. luna ………. anul ……….

Încheiat între Casa Teritorială de Pensii ………., în calitate de asigurător, cu sediul în localitatea ………., str. ………. nr. ………., bl. ………., sc. ………., et. ………., ap. ………., oficiul poștal ………., județul ………./sectorul ………., denumită în continuare Casa, reprezentată prin directorul executiv, și Titular contract …….(numele și prenumele)…………., CNP ………., sex ………. (M/F), data nașterii ……(an/lună/zi)…., actul de identitate: ………. seria …….. nr. ………., adresa: localitatea: ………., str. ………. nr. ………., bl. ………., sc. ………., et. ………., ap ………., oficiul poștal ……………., județul/sectorul ………., telefonul …………………., adresa de e-mail ……………………………………………

Articolul 1. Obiectul prezentului contract de asigurare socială este asigurarea în sistemul public de pensii în vederea obținerii pensiei pentru limită de vârstă.

Articolul 2. (1) Venitul asigurat este de ………. lei și nu poate fi mai mic decât valoarea salariului de bază minim brut pe țară garantat în plată valabil la data încheierii prezentului contract de asigurare.(2) Perioada/Perioadele de asigurare este/sunt: anul ………., luna/lunile ………., venit asigurat ………. lei; anul ………., luna/lunile ………., venit asigurat ………. lei;……………….anul ………., luna/lunile ………., venit asigurat ………. lei.(3) Cota de contribuție de asigurări sociale este de ……….% conform reglementărilor în vigoare la data încheierii prezentului contract de asigurare.(4) Totalul cuantumului contribuției de asigurări sociale este de ……………………….. lei. (5) Plata contribuției se efectuează:

  1. a)integral, într-o singură tranșă – până la data de 31 decembrie 2024;
  2. b)în tranșe lunare – până la data de 31 decembrie 2024. (6) Contul în care se plătește contribuția de asigurări sociale, deschis la Trezoreria Statului, având ca titular Casa, este ……………………………….(7) Plata contribuției de asigurări sociale se poate face și în numerar, la casieria Casei, sau prin orice alte mijloace de plată prevăzute de lege.

Articolul 3 Obligațiile Casei sunt următoarele:

  1. a)valorificarea, la stabilirea pensiei pentru limită de vârstă, a stagiului de cotizare realizat în baza prezentului contract de asigurare socială și a venitului asigurat care a constituit baza de calcul al contribuției de asigurări sociale conform prezentului contract;
  2. b)certificarea, la cererea asiguratului, a stagiului de cotizare realizat în baza prezentului contract.

Articolul 4 Obligațiile asiguratului sunt următoarele:

  1. a)achitarea contribuției de asigurări sociale în cuantumul și în modul stabilite la art. 2;
  2. b)înștiințarea Casei asupra modificărilor survenite în termenii prezentului contract de asigurare socială;
  3. c)prezentarea asiguratului la sediul Casei atunci când este solicitat, respectând termenul prevăzut în invitație.

Articolul 5 (1) Stagiul de cotizare se constituie din însumarea lunilor pentru care s-a achitat contribuția de asigurări sociale.

(2) Prezentul contract de asigurare socială, semnat de părți, intră în vigoare la data înregistrării acestuia la Casă.

(3) Durata contractului expiră la data de 31 decembrie 2024.

(4) Contractul de asigurare socială se poate rezilia oricând din inițiativa asiguratului și produce efecte de la data înregistrării la Casă a solicitării rezilierii.

(5) În caz de forță majoră, părțile contractante sunt exonerate de răspundere pentru neexecutarea sau executarea necorespunzătoare ori cu întârziere a obligațiilor asumate prin prezentul contract. Cazul de forță majoră se dovedește de partea care o invocă.

(6) Modificarea oricăror prevederi din prezentul contract se poate face numai cu acordul scris al ambelor părți, prin act adițional.


Semnătura asiguratului
…………………………..
Semnătura asigurătorului
…………………………..

La încheierea contractului de asigurare socială solicitantul completează și o declarație din care să reiasă că, în perioada înscrisă în contractul de asigurare socială pentru care se solicită asigurarea, îndeplinește următoarele condiții: 

  • nu a avut calitatea de asigurat în sistemul public de pensii sau în alte sisteme neintegrate acestuia;
  • nu a avut obligația asigurării în sistemul public de pensii;
  • la data încheierii contractului de asigurare socială nu este pensionar.

Cadrul legal pune la dispoziția solicitanților un tipizat de declarație care are următoare formă: 

 

CASA TERITORIALĂ DE PENSII …………………………………
DECLARAȚIE

Subsemnatul(a), ……………….., născut(ă) la data de ………………. în localitatea …………………, județul …………, posesor al actului de identitate ……. seria ……. nr. ……….., având CNP …………………, domiciliat(ă) în localitatea …………………., str. ………………. nr. ……, bl. …….., sc. ……, ap. ….., sectorul/județul/țara …………………, fiul/fiica lui ………………. și al/a ……………….,cunoscând prevederile art. 326 din Codul penal privind falsul în declarații, declar următoarele:– la data încheierii contractului de asigurare socială nu am calitatea de pensionar;– în perioada consemnată în contractul de asigurare socială:

a)nu am avut calitatea de asigurat în sistemul public de pensii, într-un sistem de asigurări sociale neintegrat acestuia sau în statele membre ale Uniunii Europene sau în alte state cu care România aplică instrumente juridice internaționale în domeniul securității sociale;

b)nu am avut obligația asigurării în sistemul public de pensii ca urmare a realizării de venituri din activități independente;

c)nu am beneficiat de indemnizație de șomaj;

d)nu am beneficiat de pensie de invaliditate;

e)nu am urmat cursurile de zi ale învățământului universitar, organizat potrivit legii, pe durata normală a studiilor respective;

f)nu am satisfăcut serviciul militar ca militar în termen sau militar cu termen redus;

g)nu am beneficiat, în perioada 1 aprilie 2001 – 1 ianuarie 2006, de indemnizații de asigurări sociale, acordate potrivit legii;

h)nu am beneficiat, începând cu data de 1 ianuarie 2005, de concediu pentru incapacitate temporară de muncă cauzată de accident de muncă și boli profesionale;

i)nu am beneficiat, începând cu data de 1 ianuarie 2006, de concediu pentru creșterea copilului în vârstă de până la 2 ani sau, în cazul copilului cu handicap, de până la 3 ani.

Sunt de acord cu prelucrarea datelor cu caracter personal, în conformitate cu prevederile Regulamentul (UE) 2016/679 al Parlamentului European și al Consiliului din 27 aprilie 2016 privind protecția persoanelor fizice în ceea ce privește prelucrarea datelor cu caracter personal și privind libera circulație a acestor date și de abrogare a Directivei 95/46/CE.


Data ……………….
Semnătura ……………………………

 

Cât se plătește cartea de muncă pe lună?

Persoanele care decid să cumpere vechime în muncă, au posibilitatea să efectueze plățile într-o singură tranșa sau, la alegere, eșalonat, în tranșe lunare, fiind necesar ca suma să fie achitată integral până la data de 31 decembrie 2024. 

Totuși, dacă persoanele nu achită integral contribuția de asigurări sociale datorată până la termenul limită de 31 decembrie 2024, stagiul de cotizare se înființează proporțional și corespunzător cuantumului plăților efectuate. 

Calculează vârsta ta de pensionare – Calculator Vârstă Pensionare și Calculator Vârstă Pensionare Anticipată.

Barry, the Legal Badger
Barry, the Legal Badgerhttps://legalbadger.org
Barry the Legal Badger este eroul nostru legal și de încredere. Cu o combinație unică de cunoștințe juridice profunde și un simț al umorului fermecător, Barry face ca subiectele complicate să devină simple și accesibile. De la drept civil la drept penal, articolele sale sunt gândite și redactate în așa fel încât orice persoană să parcurgă cu ușurință toate aspectele juridice relevante.
Advertisement

Urmărește-ne și pe rețelele de socializare !

243,271FaniÎmi place
9,107CititoriConectați-vă

Ultimele Știri

Cadrul juridic al comercializării produselor recondiționate și drepturile consumatorilor în România

În ultimii ani, piața produselor second-hand și recondiționate a...

Se poate pune sechestru pe un bun comun?

În practica judiciară, dar și în aplicarea coerentă a...

Ce este depresiunea economică?

Depresiunea economică reprezintă o etapă de deteriorare profundă, susținută...

Cine poate solicita pensia neîncasată din luna decesului pensionarului?

În cadrul sistemului public de pensii reglementat prin Legea...

Când trebuie să anunți că ești însărcinată la locul de muncă?

Te-ai întrebat când anume trebuie să îți anunți angajatorul...

Ce este PIB-ul și cum se calculează?

Produsul Intern Brut, prescurtat PIB, reprezintă principalul indicator macroeconomic...

Devino un membru al comunității noastre

Te-ar putea interesa și

Desfacerea contractului de muncă disciplinar

Potrivit art. 55 din Codul Muncii, contractul individual de muncă poate înceta de drept, ca urmare a acordului părților la data convenită de acestea sau ca urmare a voinței unilaterale a uneia dintre ele,...

Spor vechime în muncă

Codul muncii – spor vechime în muncă Conform Codului Muncii, vechimea în muncă reprezintă perioada în care salariatul, în baza unui contract individual de muncă, și-a exercitat activitatea în calitate de salariat. Vechimea în muncă...

Cine beneficiază de ajutor social?

Ajutorul social reprezintă un pilon al sistemului de protecție socială din România, având ca scop principal asigurarea unui venit minim garantat pentru persoanele și familiile aflate în situații de vulnerabilitate economică. Acest drept, reglementat...